Pagamento dos servidores municipais começa dia 29

 

 

Os servidores ativos e inativos da Prefeitura de Campos vão receber os salários de janeiro na próxima quarta-feira (29), quinta (30) e na sexta-feira (31). A informação é do secretário de Administração e Gestão de Pessoas, Fábio Ribeiro. O pagamento do funcionalismo vai significar uma injeção de R$ 50.113.304,41 na economia da cidade.

Na quarta-feira (29) recebem os servidores com finais de matrícula 0, 1 e 2. Na quinta-feira (30), é a vez de quem tem matrícula com finais 3, 4, 5 e 6. Na sexta-feira (31), o pagamento estará na conta dos servidores com matrículas terminadas em 7, 8 e 9.

A folha de janeiro é superior a de dezembro. São R$ 406 mil a mais, devido à convocação de novos concursados que já entraram na folha deste mês.

- A prefeitura vem efetuando o pagamento rigorosamente em dia e trabalhando para aumentar a arrecadação própria - diz o secretário de Administração.

De janeiro de 2009 a dezembro de 2012, a prefeitura repassou mais de R$ 2 bilhões para o pagamento dos servidores. Comparando o primeiro e o último ano do quadriênio, houve um crescimento de aproximadamente 39%. O número reflete a política de valorização do servidor público adotada pela administração municipal.

Fonte: Secom

Pagamento dos servidores na próxima semana

              

Por Telmo Filho

Com o pagamento dos servidores municipais ativos e inativos, que terá início na próxima segunda-feira (25) e prosseguirá até quarta-feira (27), a Prefeitura de Campos estará injetando mais de R$ 51 milhões na economia local. Segundo o secretário de Planejamento e Gestão (Seplag), Fábio Ribeiro, o pagamento será antecipado em virtude do feriado prolongado da Semana Santa.

No primeiro dia serão pagos R$ 15,4 milhões aos funcionários de matrícula 0, 1 e 2. Na terça-feira (26), recebem os servidores com finais de matrícula 3, 4 e 5, totalizando R$ 20,5 milhões. E no último dia de pagamento, receberão os servidores com finais de matrícula 7,8 e 9, totalizando 15,3 milhões.

O secretário ressaltou que o objetivo do governo municipal é promover políticas públicas que levam à motivação do quadro de funcionários da Prefeitura e, por consequência, uma melhor prestação de serviços prestados aos cidadãos.

Fonte: Secom.

Servidores estaduais que não se recadastraram terão o pagamento suspenso este mês

Os servidores estaduais que não se recadastraram vão começar a sentir no bolso os efeitos de não terem atualizado seus dados. A Secretaria de Planejamento anunciou a suspensão dos salários relativos a janeiro de 6.741 funcionários ativos, inativos e pensionistas que não compareceram a nenhuma das três chamadas do projeto Identidade Funcional. A medida vale a partir de hoje, quando começam a ser depositados os benefícios das pensionistas.

Clique aqui para ver a lista dos servidores que não se recadastraram e os locais de atendimento

O servidor ainda poderá regularizar sua situação. Bastará ir a um dos dez postos de recadastramento espalhados pelo estado. O atendimento começará no dia 28 deste mês, e os postos da capital ficarão abertos até 28 de março. Os demais vão receber os servidores até 22 de fevereiro. Será preciso levar identidade, CPF e um comprovante de conta no Bradesco, como cartão, talão de cheque ou extrato bancário.

Quanto antes o servidor se recadastrar, maiores são as chances de ter o pagamento restabelecido na próxima folha. Do total de funcionários que vão ficar sem salário este mês, 80% são aposentados e pensionistas.

Leia mais: http://extra.globo.com/emprego/servidor-publico/servidores-estaduais-que-nao-se-recadastraram-terao-pagamento-suspenso-este-mes-7391220.html#ixzz2J0QcFZAc

Servidor estadual: Bradesco lança pacote de benefícios em 2013

Djalma Oliveira

 

Altair de Souza, diretor executivo adjunto do Bradesco, anunciou as novidades

 

Foto: Divulgação

O Bradesco, banco que administra a folha de pagamento dos servidores estaduais, vai lançar benefícios para o funcionalismo em 2013. Um deles é a prorrogação, até 31 de dezembro de 2014, da isenção de tarifas das cestas de serviços oferecidas aos funcionários. Com a continuação da vantagem, que acabaria neste fim de ano, esses trabalhadores vão manter a economia de até R$ 33 por mês, valor normalmente cobrado pela cesta mais cara oferecida pelo banco a servidores do governo do estado.

Os juros do crédito consignado para prazos de pagamento entre 25 e 60 meses vão cair a partir de 1º de janeiro, passando de 1,40% para 1,35% ao mês. De acordo com Altair Antonio de Souza, diretor executivo adjunto do Bradesco, essa taxa menor também vai valer para quem já pegou o empréstimo e estiver disposto a refinanciá-lo.

Também haverá redução nos juros do crédito pessoal para os servidores. Atualmente, essas taxas são de 5,13% ao mês, em média, e vão ficar entre 2,30% e 2,90% ao mês, entre os dias 1 de janeiro e 31 de março.

— O objetivo é ajudar nas despesas de início de ano — afirmou Altair de Souza.

De fevereiro a junho de 2013, os servidores que fizerem compras com os cartões de crédito Bradesco das bandeiras Visa, Mastercard e Elo nos estabelecimentos conveniados ao programa Pré-Compensa terão um crédito de 20% na fatura seguinte, limitado a R$ 150. O benefício vai valer para transações a partir de R$ 50. Cerca de 120 mil servidores estaduais têm cartões de crédito ativos.

Leia mais: http://extra.globo.com/emprego/servidor-publico/servidor-estadual-bradesco-lanca-pacote-de-beneficios-em-2013-7149818.html#ixzz2GYxwckqn

Servidor estadual que aderir a Fundo de Previdência complementar vai receber dois contracheques. Mudança deve começar a valer até abril

 

Djalma Oliveira

 

Os servidores estaduais que aderirem ao RJPrev, fundo de previdência complementar que o estado está criando, terão dois contracheques por mês. Isso porque vão receber o equivalente ao teto previdenciário (atualmente em R$ 3.916,20, mas que deve ter correção em janeiro) do Rioprevidência e o complemento do RJPrev. Segundo o presidente do Rioprevidência, Gustavo Barbosa, o novo regime deverá entrar em vigor até abril de 2013. Os conselheiros já foram nomeados, mas os diretores ainda não estão escolhidos.

O servidor que se casar depois de aposentado poderá, se quiser, deixar uma pensão para a esposa, mas terá o valor do benefício recalculado a fim de que haja uma sobra no montante que poupou para gerá-lo. Com isso, a aposentadoria vai diminuir.

Gustavo Barbosa estima que cerca de 40 mil servidores ingressem no RJPrev, que deve fechar 2013 com R$ 25 milhões em caixa, pelo menos, somando as contribuições dos trabalhadores e do governo. A adesão não é obrigatória, mas quem se tornar funcionário público estadual após o início do funcionamento do RJPrev e ganhar acima do teto do INSS terá só este limite máximo previdenciário garantido na aposentadoria. Para ganhar mais, terá que descontar para o novo RJPrev.

Leia mais: http://extra.globo.com/emprego/servidor-publico/servidor-estadual-que-aderir-fundo-de-previdencia-complementar-vai-receber-dois-contracheques-mudanca-deve-comecar-valer-ate-abril-7159377.html#ixzz2GYwnpgxj

Canal exclusivo de atendimento ao servidor

POR Alessandra Horto

 

Rio - A Prefeitura do Rio lança oficialmente esta semana o Disque-Servidor (2599-4746), um canal de atendimento exclusivo para os servidores ativos, aposentados e pensionistas do município. O serviço funciona de segunda a segunda-feira, por 24 horas, e é integrado ao 1746.

O canal completou ontem um mês e já recebeu mais de 2.200 ligações. Estava em fase experimental e já nos próximos dias será lançada campanha para ampliar a divulgação entre o funcionalismo.

Por enquanto, serão oferecidos serviços relacionados à área de atuação da Secretaria Municipal de Administração (SMA), para os ativos, e do Previ-Rio, para aposentados e pensionistas. Os principais dados da SMA são informações sobre gratificação, aposentadoria e tempo de serviço. Do instituto são solicitação e desarquivamento de processos, dúvidas sobre como tirar benefícios, dúvidas sobre contracheque, segunda via deste documento, plano de saúde, entre outros.

De acordo com a Secretaria da Casa Civil, responsável pela central, são 15 profissionais treinados exclusivamente para atender ao servidor e o número pode aumentar. “Já recebemos mais de 2.200 ligações.

A maioria, como é de informação, a gente consegue resolver na mesma hora e atender bem ao servidor. Esse serviço facilita muito a vida das pessoas, economizando o tempo do servidor e facilitando a comunicação da prefeitura com os seus funcionários”, disse Pedro Paulo Carvalho, secretário-chefe da Casa Civil, com exclusividade à Coluna.

 

Fonte: Coluna do Servidor - Jornal O dia.

28 de outubro: parabéns, servidor público!

O Blog SOS Educação em Campos parabeniza aos servidores públicos de todo o país, que hoje (dia 28 de Outubro) comemoram o seu dia. Essa data foi instituída em 1937, pelo então presidente Getúlio Vargas e sempre foi mantida, no calendário nacional, como ponto facultativo na administração pública federal, estadual e municipal.

Infelizmente o funcionalismo público não tem muito a comemorar, as condições de trabalho em muitas áreas do serviço público brasileiro ainda são precárias, em todos os níveis da administração. E a grande injustiça é que a crônica falta de investimentos em áreas fundamentais para o bem-estar da população, como saúde, educação e transportes, gera reclamações contra os servidores, muitas vezes apontados como responsáveis por esse e outros problemas. Entretanto, na verdade, a responsabilidade é do poder público (governos federal, estadual e municipal).

Mas festejamos a nossa garra e nosso empenho em sempre realizar nossas atribuições da melhor forma possível mesmo mediante as adversidades do dia-a-dia ocasionadas pelo descaso do poder público.

A todos que trabalham no serviço público, seja nas esferas municipal, estadual ou federal, parabéns pela passagem dessa data importante. No entanto, fundamental seria que esses trabalhadores fossem sempre lembrados e respeitados, não apenas na data de hoje.

 

Parabéns, Servidor Público!!!

Muito pertinente!!!

Do Blog " Estou Procurando o que Fazer"

Comemorar o que prefeita?

Por Bira Santiago

A Prefeitura Municipal de Campos dos Goytacazes estará promovendo a FESTA do Servidor Público no CEPOP!! Bom,muitos colegas me chamaram para junto com eles, irmos a GRANDE FESTA!! Me pergunto: Afinal qual motivação eu teria para poder participar de uma festa promovida pela Prefeitura Municipal de Campos dos Goytacazes, para comemoração do DIA DO SERVIDOR PÚBLICO????

Talvez seria os 5,1% de reajuste salarial oferecido!! Ou quem sabe a unificação de regime, a qual não incorporam os meus quase 10 anos de serviço prestados como funcionário público celetista, negando-me com isso receber benefícios como quinquênio e licença prêmio!! Quem sabe seria o acordo feito junto a CEF para pagar em 15 anos o FGTS atrasados e o que já tem depositado, para se resgatar somente através de alvará judicial!!

Possa ser também o tão sonhado financiamento da casa própria junto da CEF no plano Minha Casa Minha Vida, que poderia ser descontado em folha de pagamento!! Ou posso dizer que seria o Plano de Cargo e Carreira e Salário que com certeza ajudaria muito servidor em questão salarial,o que fora prometido em campanhas passadas!! e para terminar, talvez seria então a bolsa de estudo INTEGRAL nas faculdades, para que eu venha ampliar meus conhecimentos e com isso obter um cargo melhor dentro da própria Prefeitura, os quais HOJE são oferecidos a contratados e não aos funcionários de carreira!

Sendo assim eu, em minha tão insignificante campanha SOLITÁRIA venho aqui a PÚBLICO informar que FESTA é para se comemorar ALGO importante o qual estará sempre marcado no calendário da nossa simples e grandiosa vida, que nos faça ter SATISFAÇÃO de compartilhar com os familiares e amigos, que TRANSBORDE o nosso coração de FELICIDADES!!!

Então Srª PREFEITA faça-me compreender qual razão eu teria de estar em uma festa realizada e promovida pela sua administração pelo dia do servidor público, se na verdade há 4 anos em que a Srª. junto com sua trupe encontram-se a frente da administração pública do município de Campos me NEGANDO o motivo de comemorar!!

Lamento pelos colegas que lá comparecerão e faço das palavras de Cristo, as minhas: "PAI PERDOA-LHES, POIS ELES NÃO SABEM O QUE FAZEM"!!!

AOS DEMAIS QUE JUNTO COMIGO COMPARTILHAM A MESMA IDEOLOGIA QUERO AQUI LHES DIZER:

F E L I Z D I A D O S E R V I D O R!!!!!

Governo municipal faz exposição desnecessária de servidores...

Foi publicada no D.O. de ontem (dia 25 de Outubro) uma listagem de todos os servidores públicos municipais que encontram-se licenciados, a referida listagem publiciza  o nome do servidor, matrícula, função, lotação, início, fim e o total de dias da licença médica. O governo municipal realiza uma exposição desnecessária dos servidores do município, justificando tal ato pela transparência da administração pública.

Essa publicização que agora é necessária para fortalecer a "tal falada e pouco vista" transparência do governo, nunca ocorreu anteriormente. Questiono porque ao invés de publicar listas desse tipo, o governo não se preocupa em diagnosticar os motivos que estão acarretando as licenças médicas no nosso município...

Esse diagnóstico está muito claro, todo profissional que trabalha sem condições dignas e sem valorização, adoece.

O funcionalismo público exige valorização, respeito e dignidade!!!

Pagamento dos servidores municipais começa hoje

A partir desta quarta-feira (29), a prefeitura inicia o pagamento dos servidores municipais referente ao mês de agosto. De acordo com os finais das matrículas, o pagamento dos servidores ativos e inativos será efetuado em três dias: quarta-feira (29), quinta-feira (30) e sexta-feira (31). Ao todo, R$ 51.624.583,64 serão pagos, contribuindo para a injeção de recursos na economia local.

No primeiro dia, ao todo, serão pagos R$ 15.550.107,66 aos servidores com finais de matrícula 0, 1 e 2. Na quinta-feira, será a vez de quem tem matrícula com finais 3, 4, 5 e 6, totalizando R$ 20.677.721,42. Na sexta-feira, o pagamento estará na conta dos servidores com matrículas terminadas em 7, 8 e 9. No último dia, serão pagos R$ 15.396.754,56.

Com o pagamento de agosto, a folha da prefeitura totaliza, nos oito meses de 2012, um impacto de R$ 27.900.000,00 se comparado ao mesmo período do ano passado. A projeção dos técnicos da secretaria municipal de Planejamento e Gestão é para que o impacto, até o final do ano, seja de R$ 50 milhões.

- A estimativa é baseada no crescimento médio da folha de pagamento na ordem de 9%. O índice, que supera a inflação, é resultado das vantagens incorporadas todos os meses em relação ao crescimento vegetativo da folha, como quinquênio, insalubridade, gratificações, Plano de Cargos e Salários, entre outros - salientou o secretário municipal de Controle e Orçamento, Suledil Bernardino.

 

 

Fonte: Secom de Campos

Vale Educação: recadastramento até amanhã (dia 10)

Por Francisca de Assis

A Secretaria de Educação iniciou nesta terça-feira (7), o recadastramento dos professores da rede municipal que têm o Vale Educação. Os diretores das unidades escolares devem entregar, no Departamento de Recursos Humanos, o ofício com a relação dos professores beneficiados e apanhar o formulário que eles devem preencher.

Os professores devem anexar ao formulário, uma foto 3x4 e cópia do comprovante de residência. O recadastramento vai até sexta-feira (10). O atendimento no Departamento de Recursos é feito das 9h às 17h. O Vale Educação foi instituído pela lei municipal 5.257/91.

- O objetivo do recadastramento é atualizar os dados dos professores - informa a diretora do Departamento de Recursos Humanos, Vera Lúcia Fontão Pereira, lembrando que o Vale Educação é concedido a todos os professores da rede que residem no município. Com o benefício, eles têm direito à gratuidade da passagem de ônibus na ida e na volta do trabalho.

Fonte: Portal PMCG.

Greve dos funcionários da Prefeitura

Matéria retirada da Folha da Manhã Online

Funcionários da empresa Dinâmica Segurança Patrimonial, que presta serviços de segurança para o Hospital Ferreira Machado (HFM), Hospital Geral de Guarus (HGG) e sede da Prefeitura, entraram em estado de greve, por atrasos no pagamento mensal. Funcionários do HFM já se encontram nessa situação desde quarta-feira, já os do HGG adotaram a medida no início da manhã de ontem. Em comprimento à Lei da Greve, apenas 40% do efetivo estão atuando nos órgãos.

Segundo informações dos funcionários, desde quando foram contratados, há cerca de dois anos, a empresa atrasa os pagamentos. O segurança, Douglas Alves, que atua no HGG, destacou que a empresa fica de sete a vinte dias sem passar o pagamento. Ele relatou que, os funcionários ficam com as contas atrasadas por conta do problema e que a empresa não justifica o motivo dos atrasos.

— Estamos revoltados com essa situação. Desde fevereiro de 2010, quando a empresa foi licitada, que o problema existe. Em dezembro, de 2011, conseguimos uma reunião com então secretário de Administração e Recursos Humanos, Fábio Ribeiro, e também representantes da empresa do Rio de Janeiro, na sede da Prefeitura. Ficou decidido que não haveria mais atrasos nos nossos pagamentos, mas não foi o que aconteceu. Além disso, a empresa também não paga o valor referente a insalubridade, colegas de trabalho já contraíram meningite e tuberculose e não foram ressarcidos — disse o segurança.

De acordo com o Superintendente Geral do HGG, José Manuel Correia Moreira, a Fundação Municipal de Saúde, e o Coordenador de Segurança e Ordem Pública, Alcemir Pascoutto, já foram informados em relação ao problema. “Pascoutto até nos ofereceu um efetivo da Guarda Municipal, caso seja necessário. A greve é legal e estamos de acordo com ela, desde que os funcionários cumpram o que a Lei exige, com 40% dos funcionários trabalhando. Dos 14 seguranças que atuam no HGG, cerca de 6 estão trabalhando”, relatou.
Em nota, a assessoria do HGG informou que, a Prefeitura de Campos depositou ontem o valor contratual na conta da Dinâmica. Porém, não foram informados o valor repassado e o motivo do pagamento ser realizado, somente ontem, impossibilitando que os funcionários recebam no quinto dia útil, como é determinado no contrato da empresa.

A equipe de reportagem entrou em contato com a sede da empresa Dinâmica Segurança Patrimonial, situada no bairro de Bonsucesso, no Rio de Janeiro, e informou que a filial, em Campos, deve se pronunciar, que por sua vez declarou que não vai falar com a imprensa.

Dulcides Netto

Servidores protestam por aumento em frente a prefeitura

Carlos Grevi

Grupo preparou uma marcha a partir das 15h

Dezenas de servidores públicos da Prefeitura de Campos atearam fogo em pneus na manhã desta quarta-feira (30/05), na Avenida Nilo Peçanha, em frente ao Centro Administrativo José Alves de Azevedo, sede da prefeitura, em descontentamento com o reajuste de 5,1% concedido no mês de maio.

Em um trio elétrico a representante do Sindicato Estadual dos Propfissionais da Educação (SEPE), Graciete Santana, Erik Schunk, do Sindicato dos Médicos, GCM Levino, da Associação dos Guardas Municipais, Durval Almeida da Fundação Municipal de Saúde, dentre outros, reivindicavam um reajuste de 20%, que caso fosse concedido, deveria ter sido feito antes do mês de maio, já que a Justiça Eleitoral impede a concessão de reajuste seis meses antes do período eleitoral.

A Secretaria de comunicação da Prefeitura ficou de enviar uma nota sobre o assunto.

Na parte da tarde os manifestantes marcaram uma marcha, que sairá às 15h, da frente da prefeitura e vai até o Centro da cidade.

Ururau

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Servidores Públicos se manifestam contra o Reajuste de 5,1% dado pela prefeitura de Campos.

Servidores públicos de Campos realizam uma manifestação nesta quarta-feira, 30 de maio, em frente à prefeitura, contra o reajuste salarial de 5,1% oferecido pela prefeitura de Campos dos Goytacazes. A manifestação reúne cerca de 200 pessoas, entre elas servidores da saúde, da guarda civil municipal, da educação e demais setores públicos. De acordo com os manifestantes, o baixo aumento representa um desrespeito aos servidores do município.

“Sou técnica em enfermagem e me sinto envergonhada em saber que uma cidade como Campos recebe uma fortuna em royalties e não valoriza os seus funcionários. Esse reajuste de 5,1% é uma esmola que eles estão dando pra gente. Um verdadeiro descaso da atual gestão” desabafou Rosania Areas, técnica em enfermagem.

Segundo o presidente da associação do hospital Ferreira Machado, Durval Almeida, o movimento pede melhores condições de trabalho e um reajuste de pelo menos 22%.
“Nós estamos reivindicando um direito. Não é possível que profissionais de saúde tenham um reajuste tão baixo assim. Nós esperamos ao menos um reajuste de 22%, e o plano de cargos e salários, que a categoria ainda não tem”, completou.

Também nesta quarta-feira, 80% das escolas do município de Campos aderiram a uma paralisação de 24 horas, já que, segundo o sindicato dos professores, desde 2009 as reivindicações dos profissionais da educação não são atendidas.

Entre as reivindicações estão:

*Reposição Salarial de 22,5%;
* Cumprimento de 1/3 da carga horária destinada a planejamento;
*Eleições para diretores nas escolas municipais;
*Pagamento do FUNDEB como valorização profissional;
* Fim das terceirizações dos funcionários administrativos nas escolas – Concurso público;
* Convocação dos concursados de 2008;
* Fim das contratações na educação municipal;
* Convocação imediata dos concursados de 2012;
* Implementação da política de educação no campo.

Segundo a coordenadora do Núcleo Campos, Graciete Santana Nogueira Nunes, foram enviados ofícios para diversos setores internos da prefeitura de Campos informando sobre a paralisação, mas não obtiveram nenhum retorno positivo por parte do poder público.

“Esses movimentos demonstram a dificuldade, que vários profissionais têm enfrentado dentro do município de Campos. Hoje, a cidade tem pouco mais de 5 mil professores da rede municipal, que não são valorizados como deveriam ser. Nós buscamos um entendimento com a prefeitura desde 2009, mas não somos atendidos. A educação tem que ser prioridade em qualquer lugar”, desabafou Graciete Santana.

A manifestação deve durar até as 16 horas. Um trio elétrico está sendo usado para que os representantes dos sindicatos apresentem os problemas. Irritado, um dos servidores criticou em cima do trio elétrico a gestão do atual governo.

“Nós queremos ouvir da prefeitura o motivo pelo qual não somos valorizados como devíamos ser. A prefeita aparece para inaugurar praças, mas não aparece para conversar com os servidores públicos. Precisamos dar um basta nisso. Não agüentamos mais essa situação desconfortável”, criticou Ubirandir Santiago, servidor da saúde.

Através do site oficial, a prefeitura, por meio do secretário de controle e orçamento, Suledil Bernardino, explicou os motivos de não ter dado um reajuste melhor aos servidores. De acordo com a Procuradoria Geral do Município, a lei eleitoral não permite que se conceda reajuste acima dos índices públicos da inflação, seis meses antes da eleição. Este mês, os vencimentos são efetuados com reajuste de 5,1%, baseados no Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA).

“A prefeitura tem procurado melhorar, dentro das possibilidades da arrecadação própria, vários segmentos do funcionalismo. O reajuste de acordo com a inflação tem sido dado todos os anos e, este ano, em função da lei eleitoral, as restrições são ainda maiores. E, ainda, tem a Lei de Responsabilidade Fiscal, que também não permite o uso dos royalties de petróleo no pagamento de pessoal”, destacou o secretário de Controle e Orçamento, Suledil Bernardino.

Explicação que ainda é contestada por muitos servidores de Campos, já que os municípios vizinhos São João da Barra e Quissamã concederam no mês passado, um reajuste salarial de 14,13%.

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   Fonte: Site Campos Notícia.

Vamos à luta, quem sabe faz a hora, não espera acontecer!!!

Do Blog Estou Procurando..

SERVIDOR DA PMCG, VOCÊ VEM OU NÃO?

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Dia 30, às 10h, no CESEC, grande concentração dos Servidores Publicos Municipais de Campos, no Dia de Luto, em protesto pelo reajuste(?) de 5,1 por cento aplicados à folha de maio, sem, sequer, terem sido anunciados, oficialmente, pela prefeita.

O movimento é soberano, não tem tutela de partidos políticos, nem do Siprosep.

A força da manifestação depende da mobilização dos trabalhadores. E você, vem ou não vem?

É Luto, sentimento de perda e Luto do verbo Lutar!

Contracheque revela aumento de 5,1%

Por conta da indefinição sobre a porcentagem de aumento dos servidores municipais e a não divulgação de um número oficial por parte da Prefeitura de Campos, funcionários públicos, em conjunto com o Sindicato Estadual dos Profissionais da Educação (Sepe), vão realizar uma manifestação no próximo dia 30, em frente a Prefeitura, cobrando um posicionamento da prefeita Rosinha Garotinho (PR), segundo informou a coordenadora geral do Sepe, Graciete Santana. Na manhã de ontem, a sindicalista divulgou em sua página numa rede social um contracheque que ela afirma ter sido impresso por um profissional da Saúde de Campos, em que o salário de maio aparece já com o aumento e confirma os rumores que apareceram na última semana de que o reajuste seria de 5,1%, bem abaixo dos 20% que estavam sendo pedidos pela categoria.

A secretaria de Comunicação da Prefeitura foi procurada, mas não houve resposta até o fechamento desta edição. Sérgio Almeida, presidente do Sindicato dos Profissionais Servidores Municipais de Campos, foi procurado por dois dias pela equipe da Folha da Manhã, mas não atendeu ou desligou o celular durante as tentativas de contato. No início do mês, a Prefeitura anunciou que o reajuste dos servidores seria divulgado até o fim do mês. Nesse tempo, muito foi falado sobre o reajuste, mas nada foi confirmado. Até que uma especulação de 5,1% chegou às redes sociais e blogs e não foi desmentida nem confirmada pela Prefeitura ou pelo Siprosep. Para Graciete, esse é aumento que será aplicado nos salários dos servidores.

— A manifestação começa às 9h e vão participar servidores que estiverem de folga ou no contraturno, já que não é uma paralisação. Ficaremos na frente da Prefeitura até que haja uma resposta do governo sobre o reajuste e também sobre nossas reivindicações. Maio é o mês de data-base e, de acordo com o estatuto do servidor, a Prefeitura tem que conceder o reajuste neste mês. Como ainda não houve pronunciamento, marcamos a manifestação — explicou.

Até a última quarta-feira, o presidente do Siprosep, chegou a comentar que a categoria poderia até aceitar um reajuste de 14,13%.

Fonte: Folha da Manhã.

CABRAL AMEAÇA TRIÊNIOS: CAMPANHA DE EMAIL PARA PRESSIONAR O STF A BARRAR ATAQUE DO GOVERNADOR CONTRA OS DIREITOS DOS SERVIDORES

O Sepe está procurando contato com outros sindicatos e associaçoes de servidores estadual com vistas à mobilização contra o ataque que o governador Sérgio Cabral quer fazer conta o direito do funcionalismo aos triênios.

Hoje, o Jornal O Dia publicou matéria, denunciando que o governo do estado entrou com uma ação de inconstitucionalidade, contestando a obrigação do executivo estadual de pagamento de adicional por tempo de serviço. O Sepe recomenda que os profissionais de educação enviem emails para o Superior Tribunal Federal, onde a ADIN será analisada pelo juiz Gilmar Mendes.

Veja os links do STF abaixo:

http://www.youtube.com/stf

audienciasgilmarmendes@stf.jus.br
http://www.stf.jus.br/portal/cms/verTexto.asp?servico=atendimentoStfContato&pagina=mensagemFormularioAtendimento

Fonte: Sepe RJ

Os servidores públicos na Planície Goytacá!!!

Possibilidade de aumento para servidor público somente em 2013

Greve geral do funcionalismo deve movimentar até 1 milhão de trabalhadores em abril

A pré-anunciada greve geral do funcionalismo por reajuste salarial, que pode mobilizar até 1 milhão de trabalhadores e deve ocorrer em abril, parece não assustar o governo federal. Em entrevista à Agência Brasil, o secretário de Recursos Humanos, do Ministério do Planejamento, Duvanier Paiva, afirmou que a mobilização é “natural” visto que as classes sindicais unificam um grupo grande de funcionários públicos da União.

De qualquer forma, ciente da importância do nível de relacionamento e diálogo com o funcionalismo e dos prejuízos de uma greve para a população, o governo vai criar uma nova secretaria exclusivamente para intermediar os debates com as centrais sindicais.

“Achamos natural. É o papel do sindicato mobilizar mesmo, já esperávamos que acontecesse, todo ano acontece. O que vai evitar o conflito é termos instrumentos adequados para tratar isso e o instrumento mais adequado é a negociação. Estamos preparados para negociar, para ouvir, fazendo o exercício exaustivo do diálogo, para evitar que o conflito chegue no limite, que é a greve. Temos competência política para chegar a um entendimento com as entidades sindicais dos servidores federais”, ponderou.

No entanto, as propostas de aumento, caso sejam aceitas, só devem ser concretizadas na folha de pagamento de 2013. “Negociamos em um ano o Orçamento do ano seguinte. As negociações de 2011 foram fechadas em 31 de agosto, o que inclui gastos com pessoal para o exercício seguinte. Gastos com pessoal para 2012 já estão definidos, todas as negociações [a partir de agora] serão para o Orçamento de 2013”, disse. Atualmente, o gasto com pessoal custa R$ 7 bilhões mensais das contas federais.

Durante o diálogo exaustivo entre governo e sindicatos, a cautela deverá dar o tom das negociações. Não vai ser fácil fazer com que o Palácio do Planalto abra a carteira neste momento de incertezas em relação à crise econômica internacional. “A crise impôs uma medida ainda mais cautelosa. O aperto de cinto tem a ver com a capacidade do país de fazer o que precisa ser feito na medida certa. Precisamos conciliar planejamento da reorganização da força de trabalho, da renovação ao longo do tempo, valorização das carreiras públicas. Em tudo isso, a conta é a mesma, gasto de pessoal, não é só reajuste salarial”, justificou.

Caso as negociações não cheguem a um entendimento comum, as greves trabalhistas serão tratadas de maneira firme. “Nós respeitamos o direito de greve, mas os sindicatos sabem que esse direito não pode ser exercido ao arrepio de um direito maior que é o direito da sociedade, que não pode sofrer prejuízo irrecuperável em função da greve. Se fizer greve [o funcionalismo público], vai ser cortado o ponto”, disse Duvanier.

Para intermediar os debates com as centrais sindicais, uma nova secretaria será criada. A atual Secretaria de Recursos Humanos será extinta e dará espaço à Secretaria de Relações do Trabalho, que manterá Duvanier Paiva como titular. “Será uma secretaria só para cuidar da negociação, do relacionamento com novos instrumentos de diálogo com o funcionalismo. Também vem para consolidar a conversa como processo permanente. Em determinados períodos do ano, as negociações tomam 80% do meu tempo como secretário”, disse.

Fonte: Site Ururau

Piso dos servidores do Estado tem aumento de 14,13%

A Secretaria de Planejamento e Gestão vai pagar, a partir de janeiro, reajuste de 14,13% aos servidores estaduais ativos, aposentados e pensionistas das Administrações Direta e Indireta que ganham o piso, beneficiando 29.211 pessoas. Para esse grupo, a remuneração mensal vai subir de R$ 545 para R$ 622. Também serão reajustados todos que recebiam valor inferior a R$ 622.

Os 25.261 pensionistas que ganham o piso, ou fração do piso, receberão o aumento já no próximo pagamento, que será depositado de 25 a 31 de janeiro, dependendo do número de inscrição. Os inativos receberão em 1º de fevereiro, e os ativos, no dia 2. Nesses dois últimos grupos estão 3.287 servidores da Administração Direta e 663 da Administração Indireta.

O Decreto 43.416, publicado no Diário Oficial de 12 de janeiro, estabelece que a remuneração mínima do servidor do Estado passa a ser, a partir de janeiro, de R$ 622. Este valor inclui remuneração e benefícios não indenizatórios para os ativos, os proventos pagos aos inativos e a soma total das quotas pagas aos pensionistas.

O decreto estadual leva em consideração o estabelecido pelo Decreto federal 7.655, de 23 de dezembro de 2011, que fixou o valor do salário mínimo nacional em R$ 622, a partir de 1º de janeiro de 2012.

Fonte: Folha da Manhã