05/05/2015 20:11:44 - Postado em 05/05/2015 20:32:21
Mauro de Souza
Isso significa que os servidores e inativos vão receber reajuste de 2,5% a cada dois anos de trabalho
Os servidores municipais de Campos serão beneficiados a partir desse mês, com a Lei Municipal 7.346/2002, que instituiu o Plano de Cargos e Salários, sancionada pela Prefeita Rosinha Garotinho nesta quarta-feira (06/05), o que representa um avanço na valorização dos recursos humanos da prefeitura.
Apesar de existir há 13 anos, a lei nunca havia sido colocada em prática e agora é uma realidade a ser percebida, já no próximo contracheque. A alteração foi aprovada na sessão da última quarta-feira (29/04) pela Câmara de Vereadores.
A alteração vai proporcionar a efetiva implementação do PCC dos servidores que deveriam ter obtido a progressão salarial a cada dois anos trabalhado. Isso significa que os servidores e inativos vão receber, ainda no final desse mês, toda a progressão acumulada, ou seja, o reajuste de 2,5% a cada dois anos de trabalho.
Essa é uma mudança bastante significativa para a classe e que vai refletir diretamente no dia-a-dia do servidor que espera há tempo por uma conquista como essa. Para se ter uma ideia, o servidor com 20 anos de serviço, por exemplo, terá um reajuste mínimo de 25% no salário e um outro que trabalhou 30 anos, receberá um aumento mínimo de 37,5%.
Fonte Ascom
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